Noi reguli pentru calculul stagiului de cotizare pentru pensie

Casa Națională de Pensii Publice (CNPP) a publicat un nou ordin, nr. 342/2025, care stabilește o procedură tehnică actualizată pentru calculul stagiului de cotizare, esențial pentru stabilirea pensiei. Măsura, intrată în vigoare la 26 iunie 2025, vine ca o completare a noii Legi a pensiilor (Legea nr. 360/2023) și abordează o problemă tehnică importantă: transformarea zilelor lucrătoare în zile calendaristice.

Ce aduce nou Ordinul CNPP?

Până acum, calculul stagiului de cotizare, care se exprimă în ani, luni și zile calendaristice, a fost adesea un proces complex. Angajatorii raportează activitatea salariaților în zile lucrătoare, iar noul ordin introduce un algoritm detaliat pentru conversia acestora.

Principalele noutăți sunt:

• Procedură actualizată și clară: Ordinul abrogă vechiul Ordin nr. 59/2014 și introduce o procedură tehnică detaliată, concepută pentru a elimina neclaritățile.
• Calcul diferențiat pe condiții de muncă: Se face o distincție clară între zilele lucrate în condiții normale, speciale (ex. minerit) și deosebite (ex. armată), dar și pentru perioadele de concediu medical sau șomaj.
• Plafonarea zilelor: Se introduce o regulă de plafonare pentru persoanele cu mai mulți angajatori sau activități suprapuse. Stagiul de cotizare dintr-o lună nu poate depăși numărul total de zile lucrătoare din acea lună. Se stabilește și o ordine de prioritate în calcul: întâi condițiile speciale și deosebite, apoi cele normale, concediile medicale și șomajul.
• Formulă de transformare echitabilă: Zilele lucrătoare sunt convertite în zile calendaristice folosind o formulă matematică bazată pe un raport proporțional, asigurând astfel un calcul transparent. De exemplu, dacă ai lucrat 20 de zile într-o lună cu 22 de zile lucrătoare și 30 de zile calendaristice, stagiul tău va fi de aproximativ 27 de zile calendaristice.

Cum se calculează stagiul anual și total?

Noul sistem asigură un calcul proporțional, astfel încât fiecare zi muncită să conteze. La finalul fiecărui an, toate zilele de stagiu acumulate sunt adunate și transformate în luni și zile. De exemplu, 334 de zile calendaristice de stagiu acumulate într-un an se traduc în aproximativ 10 luni și 29 de zile de vechime.

Pentru cine este importantă această schimbare? Măsura se aplică perioadelor de muncă începând cu 1 aprilie 2001 și este deosebit de relevantă pentru persoanele care lucrează cu normă parțială (part-time) sau au mai multe contracte de muncă. Astfel, munca lor va fi recunoscută mai echitabil.

Calculul corect al stagiului de cotizare este esențial pentru stabilirea pensiei, iar acest ordin clarifică modalitatea în care se face această transformare, oferind mai multă transparență și predictibilitate pentru viitorii pensionari.